淮北市“五強并舉”筑牢基層醫療衛生服務(wù)網(wǎng)

強機構建設。加強基層醫療衛生服務(wù)機構建設，健全基層醫療衛生服務(wù)網(wǎng)絡(luò )?；幢笔薪ǔ涉傂l生院28家、村衛生室354家(含自然村衛生室)、規范化社區衛生服務(wù)中心17家、社區衛生服務(wù)站128家，布局合理、設施完善的基層醫療衛生服務(wù)網(wǎng)絡(luò )覆蓋全市城鄉。鎮衛生院對村衛生室實(shí)施一體化管理，實(shí)行設置、建設、人員、財務(wù)、制度“五統一”，財務(wù)核算和法律責任“兩獨立”，形成“鎮+村”一體化服務(wù)網(wǎng)絡(luò )。

強設備配置。全市基層醫療衛生服務(wù)機構基本醫療設備配置完備。同時(shí)在鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心配置彩超60臺、全自動(dòng)生化分析儀49臺、十二導聯(lián)心電圖機61臺等醫療設備，其中濉溪縣為18家鎮衛生院配發(fā)24輛家庭醫生簽約服務(wù)專(zhuān)用車(chē)。在全市村和社區衛生服務(wù)機構配備健康一體機367臺、“人臉識別”P(pán)AD 1240臺?！爸轻t助理”覆蓋濉溪縣所有鎮衛生院和村級醫療衛生服務(wù)機構，2020年實(shí)現全市基層醫療衛生服務(wù)機構全覆蓋。

強人才隊伍。實(shí)施“縣管鄉用”政策，濉溪縣招聘58名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員充實(shí)到基層醫療衛生服務(wù)機構,今年計劃再招聘54名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員安置到鎮衛生院。加強基層醫療衛生人才培養，累計培養農村訂單定向免費醫學(xué)生78名、基層全科醫生426名。每年投入40萬(wàn)元對基層醫務(wù)人員開(kāi)展技能培訓，組織基層醫務(wù)人員到縣級醫院免費脫產(chǎn)進(jìn)修。

強能力提升。開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動(dòng)，9家基層醫療機構達到國家推薦和基本標準。創(chuàng )建一甲醫院和特色專(zhuān)科，濉溪縣五溝等3家鎮衛生院獲評全省首批一甲鄉鎮衛生院，南坪等4家鎮衛生院4個(gè)專(zhuān)科獲評全省首批特色專(zhuān)科。開(kāi)展“群眾滿(mǎn)意的鄉鎮衛生院、村衛生室”創(chuàng )建活動(dòng)，臨渙等8家鎮衛生院獲評國家級“群眾滿(mǎn)意的鄉鎮衛生院”，四鋪鎮五鋪村等7家村衛生室獲評省級“群眾滿(mǎn)意的村衛生室”稱(chēng)號。

強待遇保障。落實(shí)到齡退出村醫生活補助，1545名到齡退出村醫按月發(fā)放補助。落實(shí)村醫一般診療費政策和基本藥物零差率補助，將收取的一般診療費和使用的基本藥物納入城鄉居民支付門(mén)診統籌支付范圍，對實(shí)施基本藥物制度的村衛生室，按每千農村人口每年5000元的標準給予補助。濉溪縣按每個(gè)村衛生室平均不低于5000元的標準，設立醫療執業(yè)風(fēng)險分擔統籌資金。市轄三區村衛生室執業(yè)風(fēng)險金，分別由區財政按每村2000元的標準向商業(yè)保險公司投保。（梁倉）